¿Cómo adaptarte a la nueva Ley de Transparencia Salarial?
El Consejo de Ministros aprobó el pasado 8 de septiembre el Real Decreto que desarrolla la directiva europea sobre transparencia salarial. Así pues, la ...
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Vivimos en un momento muy complejo, de profundas transformaciones y cambios constantes y acelerados. Los CEO han de adaptarse y ya no vale sólo ...
El plan de recursos humanos debe existir en cualquier gestión de empresas, ya que el mismo permite organizar el talento humano y lograr cumplir los objetivos. De ...
La tasa media de absentismo laboral alcanzó el 7,6% de las horas pactadas en 2025, según el ‘XV Informe sobre Empresa saludable y gestión ...
Las últimas noticias apuntan a que el Ministerio de Trabajo está ultimando el texto de su Real Decreto sobre registro horario digital con el ...
El auge de las criptomonedas está empezando a impactar en el ámbito laboral. Algunas empresas, movidas por el atractivo que tiene este tipo de ...
Cuando los límites entre la vida laboral y la personal se difuminan, podemos correr el riesgo de sufrir el ‘síndrome del trabajador burbuja’. Este ...
Frente al curriculum vitae de toda la vida, Pulpop propone una forma adicional de acreditar la experiencia profesional a través de su propia plataforma ...
Los últimos días de mes traen una bonita noticia para todos los empleados: la llegada de su nómina. Aunque sea un hecho rutinario, hay ...
El amor no entiende de barreras. Aunque tener una relación sentimental en el trabajo puede causar problemas en el seno de la empresa, a ...
En cuanto llegar el calor del verano, todos empezamos a pensar en nuestro merecido descanso estival. Aquellos años en los que prácticamente todo se ...
La irrupción de la IA lo está cambiándolo todo, incluso el liderazgo de las organizaciones y los equipos. Esta tecnología juega ya un papel ...
El 75% de las empresas consideran que las oficinas como espacio físico al que acudir a trabajar continuarán siendo importantes dentro de 10 años. ...
En nuestro país hay casi 3 millones de empresas. De ellas, apenas 6.408 son grandes corporaciones, con 250 trabajadores o más, de acuerdo con ...