Emprendedoras innovadoras que multiplican el impacto más allá de sus empresas
Seguimos 'descubriendo' a emprendedoras innovadoras españolas que son referentes en sus respectivos sectores

Siguiendo nuestra serie de artículos dedicados a destacar el papel que juegan las emprendedoras innovadoras españolas en el desarrollo y crecimiento social y económico de nuestro país, ‘descubrimos’ a estas cinco referentes:
Marta Zaragozá
CEO y cofundadora de Declarando

“Cuando mostramos historias reales de mujeres que emprenden y lideran, damos permiso a otras para imaginarse en esos lugares”, demanda Marta Zaragozá, CEO y cofundadora de Declarando, plataforma de asesoramiento fiscal para autónomos que ha ayudado a más de 200.000 profesionales con un equipo de 120 personas y que fue adquirido por el grupo tecnológico Visma en 2022.
“Las emprendedoras tendemos a ser excelentes problem-solvers, quizás porque estamos acostumbradas a navegar múltiples desafíos simultáneamente. Esto se traduce en soluciones más centradas en el usuario final”.
Por otra parte, “las empresas fundadas por mujeres suelen estar más comprometidas con la conciliación y con políticas de bienestar para toda la plantilla. Esa sensibilidad social, unida a la visión innovadora, hace que el emprendimiento femenino no sólo sea necesario para equilibrar el sector, sino que aporte más resiliencia y sostenibilidad a largo plazo”, subraya esta emprendedora innovadora.
Laura Soucek y Marie Eve Beaulieu
Cofundadoras de Peptomyc

Laura Soucek y Marie Eve Beaulie fundaron Peptomyc, en 2014, una empresa biotecnológica en fase clínica dedicada al desarrollo de una nueva generación de proteínas penetrantes celulares (CPPs, por sus siglas en inglés) dirigidas contra MYC, el oncogén más desregulado en el cáncer humano (al menos un 70% de los casos).
Para Soucek, “las startups fundadas o cofundadas por mujeres generan más ingresos por cada dólar invertido y tienden a ser más eficientes en el uso del capital. Además, una mujer emprendedora genera un efecto mariposa en su entorno –académico, familiar, profesional– que multiplica el impacto más allá de su empresa”.
En opinión de Beaulieu, “es importante normalizar que el liderazgo femenino no tiene por qué parecerse al masculino para ser eficaz. A muchas mujeres nos atraviesa una exigencia silenciosa: destacar profesionalmente, liderar con claridad, cuidar, estar presentes, sin mostrar grietas. Esa presión de “hacerlo todo bien” puede hacernos dudar, retrasar decisiones o asumir más de lo que es sano”.
Soraya Cadalso y Sara Martínez
Uttopion y Bentonico.ai

“En nuestras empresas fomentamos la innovación creando espacios seguros para experimentar, fallar rápido y aprender. No pedimos permiso para probar ideas; pedimos compromiso para mejorarlas. Innovar es también escuchar: a tu equipo, a tus usuarios, a la calle y a tu intuición”, explican Soraya Cadalso y Sara Martínez.
La primera una de las pocas mujeres pioneras internacionales en el desarrollo de plataformas virtuales, anteriormente conocidas como metaverso. Es CEO de Uttopion y ahora cofundadora de Bentonico.ai junto a la cirujana oral Sara Martínez.

Benonico.ai es una empresa centrada en aplicar inteligencia artificial con propósito, como proyectos como Doña Paquita, un agente conversacional para combatir la soledad.
“Las mujeres necesitamos vernos reflejadas no solo en el éxito, sino también en los procesos, los errores, las decisiones difíciles. Debemos cambiar la narrativa: el emprendimiento femenino no es una causa, es una fuerza transformadora. Y hay que eliminar la exigencia de demostrar constantemente que sabes, que no estás de paso”, afirman estas emprendedoras innovadoras.
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